人力资源管理师证书是由国家人力资源和社会保障部颁发，照国家职业标准分为人力资源管理员(原国家职业资格四级)、助理人力资源管理师(原国家职业资格三级)、中级人力资源管理师(原国家职业资格二级)、高级人力资源管理师(原国家职业资格一级)，人力资源管理师等级职业资格证书是一种职业技能鉴定证明、劳动工种(岗位)操作技能证明、职业准入证明，凡考核合格者，由国家人力资源社会保障部颁发相应等级的职业资格证书，实行统一编号登记管理和国家劳动部官方网站网上查询，是相关人员求职、任职、晋升、包括出国等的法律上的有效证件，可记入档案、全国通用。

考试时是按报考条件进行相应级别的报考，但是高级人力资源管理师(也就是一级),一般需要先考下中级证，然后再报考高级，所以说在证书级别上，一级人力资源管理师已经非常能够说明专业水平和职业能力了，而且通常企业招聘时的要求基本为具备中级人力资源管理师证书，如果能够考下一级人力资源管理师，想找到一份满意的工作几乎不是什么难题。