仓储管理师证被取消的原因，主要可以从以下几个方面来详细阐述：

随着科技的发展和信息化的推进，传统的仓储管理师证书制度已经无法满足行业的需求，在过去，仓储管理师证书被视为衡量一个人专业知识和技能的重要标准，但随着电子商务、大数据、人工智能等新技术的应用，仓库管理的方式和方法也发生了巨大的变化，现在，企业更加注重的是员工的实际操作能力和解决问题的能力，而不是仅仅看他们是否持有仓储管理师证书。

仓储管理师证书的考试内容和方式也存在一些问题，考试内容过于理论化，与实际工作需求存在一定的脱节，考试方式也较为传统，缺乏针对性和实效性，这些问题导致了仓储管理师证书的质量难以保证，也使得其失去了应有的权威性和公信力。

我国政府正在大力推动职业教育改革和人才培养模式创新，在这个背景下，传统的仓储管理师证书制度显然已经不能满足新的人才培养需求，取消仓储管理师证书制度，可以鼓励企业和教育机构更加注重实践能力的培养，提高人才的综合素质。

取消仓储管理师证书制度还有助于简化人力资源市场的操作流程，降低企业的用工成本，在当前的市场环境下，企业更加注重效率和效益，而传统的仓储管理师证书制度无疑增加了企业的人力成本和管理负担，取消这一制度后，企业可以根据自身的实际需求和岗位要求，更加灵活地进行人才招聘和管理。

取消仓储管理师证书制度还有利于推动行业的健康发展，在过去的一段时间里，由于仓储管理师证书的存在，一些不具备专业知识和技能的人员也进入了这个行业，这无疑给行业带来了一定的风险和隐患，取消这一制度后，可以有效地过滤掉这些不合格的人员，提高整个行业的素质和水平。

仓储管理师证被取消的原因是多方面的，包括技术发展的需求、考试内容和方式的问题、政府政策的引导、人才培养模式的创新以及行业发展的需要等，这些因素共同推动了我国仓储管理行业向更加现代化、智能化的方向发展。