人力资源管理师证书分为四个等级，分别是：初级、中级、高级和特级，初级证书是国家职业资格四级，中级证书是国家职业资格三级，高级证书是国家职业资格二级，特级证书是国家职业资格一级 。

以下是各等级的考试科目及内容：

- 初级：劳动法律法规、劳动合同、薪酬管理、员工招聘与培训、绩效考核与激励、福利保险等；

- 中级：劳动法律法规、劳动合同、薪酬管理、员工招聘与培训、绩效考核与激励、福利保险、组织行为学、人力资源开发与利用等；

- 高级：劳动法律法规、劳动合同、薪酬管理、员工招聘与培训、绩效考核与激励、福利保险、组织行为学、人力资源开发与利用、战略管理等；

- 特级：劳动法律法规、劳动合同、薪酬管理、员工招聘与培训、绩效考核与激励、福利保险、组织行为学、人力资源开发与利用、战略管理。