组织发展师证，即国际职业资格证书(International Professional Certificate),是在全球范围内认可的人力资源管理领域的专业资格证书，它的主要作用在于证明持证人在组织发展、人力资源开发和管理等方面的专业知识和技能，有助于提升个人的职业素养和竞争力，拥有组织发展师证到底有什么用途呢？工资又是多少呢？接下来我们就来详细了解一下。

拥有组织发展师证对于个人职业发展具有重要意义，在当今这个知识经济时代，人才竞争日益激烈，个人的专业素质和技能成为决定其职业发展的关键因素，而组织发展师证正是对持证人在组织发展、人力资源开发和管理等方面专业能力的肯定，有助于提升个人的职业地位和市场价值，持有组织发展师证还有助于拓宽个人的职业发展领域，为个人提供更多的职业选择和发展机会。

拥有组织发展师证对于企业的发展也具有积极作用，随着企业对人力资源管理的重视程度不断提高，越来越多的企业开始寻求专业的组织发展师来帮助他们解决人力资源管理方面的问题，持有组织发展师证的专业人士能够为企业提供更加专业、系统的人力资源管理方案，有助于提高企业的管理水平和竞争力，拥有组织发展师证的员工在企业中的地位和待遇也会相应提高。

拥有组织发展师证对于个人的收入水平也有一定影响，根据不同国家和地区的经济发展水平、行业需求以及个人的工作经验和能力等因素，组织发展师的薪资水平存在较大差异，拥有组织发展师证的专业人士在职场上的薪资待遇会相对较高，在中国，据相关统计数据显示，拥有组织发展师证的从业人员的平均薪资水平普遍高于未获得该证书的人员，以北京地区为例，组织发展师的平均月薪在1万元至2万元之间，具体薪资水平还会根据个人的工作经验、所在行业和公司规模等因素进行调整。

我们来看一下如何考取组织发展师证，目前，全球范围内有多个机构和组织开展组织发展师培训和认证工作，如美国人力资源协会(SHRM)、英国人力资源管理协会(HRCI)等，考生可以根据自己的实际情况选择合适的培训机构进行学习，通过考试后即可获得相应的组织发展师证书，需要注意的是，不同的组织发展师证书可能具有不同的权威性和认可度，因此在选择培训机构和考试时要慎重考虑。

拥有组织发展师证对于个人职业发展、企业发展以及个人收入水平都具有一定的积极作用，我们也要看到，虽然组织发展师证能够为个人带来诸多好处，但它并不是万能的，真正决定一个人职业成功与否的关键还在于个人的努力和实际工作能力，我们在追求专业证书的同时，还要不断提升自己的综合素质和实际工作能力，才能在职场上取得更好的成绩。