随着社会的发展和人们对健康的重视，越来越多的家长开始关注孩子的饮食问题，幼儿园作为孩子们成长的摇篮，也需要有专业的营养师为孩子们提供科学、合理的膳食搭配，许多幼儿园开始要求招聘具有个人营养师证的教师，以确保孩子们的健康成长。

个人营养师证是指通过国家相关部门认证的营养师资格证，拥有这个证书的人具备专业的营养知识和技能，能够为人们提供科学的膳食建议和营养指导，在幼儿园中，个人营养师可以帮助老师们制定合理的食谱，确保孩子们摄入足够的营养，同时避免食物过敏和不耐受等问题，营养师还可以为孩子们进行健康检查，评估他们的生长发育状况，针对不同年龄段和身体状况的孩子制定个性化的膳食计划。

幼儿园要招聘具有个人营养师证的教师，需要从以下几个方面着手：

1、提高家长和社会各界对营养师的认识和重视程度，通过各种渠道，如媒体、网络、宣传册等，普及营养知识，让更多的人了解营养师的重要性和专业性，这样可以提高幼儿园招聘营养师的社会认可度，吸引更多的优秀人才加入。

2、加强幼儿园师资队伍的建设，幼儿园应该定期举办各类培训活动，提高教师的专业素质和教育教学能力，对于招聘具有个人营养师证的教师，可以给予一定的优惠政策，如工资待遇、职称评定等方面的倾斜。

3、建立完善的招聘流程和标准，幼儿园在招聘营养师时，应该明确岗位要求和职责，制定详细的招聘流程，要对应聘者的学历、工作经验、专业技能等方面进行严格把关，确保招聘到的营养师具备较高的专业素质。

4、加强与营养师的合作与沟通，幼儿园应该与营养师保持密切的联系，共同探讨如何为孩子们提供更好的膳食服务，双方可以定期召开座谈会，交流工作经验和心得，共同解决实际问题。

5、注重营养师的职业发展和培训，幼儿园应该为营养师提供良好的职业发展空间，鼓励他们参加各类培训和学术交流活动，提高自身的专业素养，要关注营养师的心理健康，为他们创造一个和谐的工作环境。

幼儿园要招聘具有个人营养师证的教师，需要从多方面入手，加强师资队伍建设，提高幼儿园的整体教育质量，只有这样，才能为孩子们提供更优质的膳食服务，保障他们的健康成长。