皮肤管理师专业技能培训管理办公室的成立，致力于响应国家人才强国战略，提升美业人才专业技能，立志成为专业孕育皮肤管理师的摇篮，带领皮肤管理行业走向专业化、规划化、系统化，让“专业”，成为皮肤管理师的最美标签。为更好实施人才强国战略，推动专业技能人才队伍建设，根据《国务院关于推行终身职业技能培训制度的意见》国发〔2024〕11号文件精神，经国培网一致决定，已同意与广州浩镁生物科技有限公司共同实施“皮肤管理”专业技能培训项目，并成立办公室。皮肤管理师专业技能培训管理办公室成立于2024年6月，经中国国家培训网授权开办，旨在践行国家人才强国战略，提高美业人才专业技能，为美容行业从业人员提供专业的培训教育服务，致力于推动皮肤管理行业的规范、健康，实现行业的可持续发展。创思笃行，不渝初心，办公室呼吁更多有梦想、有激情，致力于推动美业健康发展的人士加入我们！专业技能鉴定的参考依据皮肤管理师专业技能培训证书由国家授权统一制定颁发，学员按照课程培训要求，经过正规化、规范化的培训，并考核合格者不仅可获得权威资格认证，证书内附有个人专属编号，人才数据信息可在中国国家培训网官网进行查询，全国通用，持证上岗是未来不管对个人的职业发展，还是对用人单位来说都是必不可少的专业技能鉴定的参考依据。满足以下条件即可报考证书1.皮肤管理师（初级）年满18周岁即可报考2.皮肤管理师（中级）年满22周岁之后可直接考中级皮肤管理师3.皮肤管理师（高级）年满22周岁之后有初级或中级证书其中一种即可考高级皮肤管理师4.皮肤管理师（培训讲师）拿到高级资格证书后，才可考培训讲师SPT培训介绍五大核心培训皮肤管理师专业技能培训管理办公室，以五大培训为核心，采取理论+实操的教学模式，皮肤管理小白通过专业培训及格后，可胜任皮肤管理师岗位。基础知识皮肤管理师需要熟悉掌握皮肤构造、皮肤常见问题、皮肤分类特征、化妆品学等相关基础知识。项目实操皮肤管理项目离不开仪器的操作，正确的仪器操作手法，才能有效解决顾客的皮肤问题。报告解读报告解读是皮肤管理师要掌握的技能，顾客做皮肤管理项目前，都必定先通过脸部CT仪器进行检测，皮肤管理师再通过报告给顾客合理的解决方案。特殊护理每位顾客都有不同皮肤问题，皮肤管理师必须掌握不同问题性皮肤的护理方法。机构实习培训过程中，实习的经验很重要，有过实习经验的皮肤管理学员，能很快适应岗位工作。安心加入我们，师资扛扛的我们与韩国韩国美肤博士师资团队强强联手合作培训学员。核心师资力量李松静皮肤管理师专业技能培训管理办公室客座教授SPT皮肤管理师考培中心博士导师国家皮肤美容职业培训比赛评审委员任职多所知名大学美容学系专业课授课教授发表并出版多篇美容专业刊文《含有积雪草提取物的化妆品对痤疮的效果》《对发酵型化妆品的认识研究》《阿曼托黄素对炎症的效果研究》等