形象设计师证属于哪家单位管理范围的

形象设计师证，即职业资格证书，是国家对从事形象设计行业的专业人员的认可和评价，形象设计师证的管理范围主要由国家人力资源和社会保障部门负责，具体包括职业技能鉴定中心、职业技能培训中心等机构，这些机构负责组织和实施形象设计师证的考试、发证、备案等工作。

在形象设计师证的管理范围内，主要包括以下几个方面：

1、考试制度：形象设计师证的考试分为初级、中级和高级三个等级，分别对应不同的职业资格，考试内容主要包括形象设计的基本理论、技能和实践操作等方面，考试形式采用笔试和实操相结合的方式，以确保考生具备较强的实际操作能力。

2、发证制度：考试合格的形象设计师，由国家人力资源和社会保障部门颁发相应的职业资格证书，证书分为正本和副本，正本归持有人所有，副本用于备案和管理，证书上注明持证人的姓名、性别、身份证号、职业资格等级、发证日期等信息。

3、备案制度：颁发职业资格证书后，国家人力资源和社会保障部门将相关信息录入全国职业资格证书信息系统，并向社会公布，备案的目的是加强对形象设计师证的管理，确保证书的真实性和有效性。

4、培训机构管理：职业技能鉴定中心、职业技能培训中心等机构负责组织和管理形象设计师证的培训工作，这些机构需要具备一定的资质和条件，如拥有一支专业的教师队伍、完善的教学设施等，这些机构还需要与国家人力资源和社会保障部门保持密切的沟通和协作，确保培训工作的顺利进行。

5、行业监管：国家人力资源和社会保障部门会定期对形象设计师行业进行监管，包括检查培训机构的质量、指导培训机构开展培训工作、受理对形象设计师行业的投诉举报等，通过行业监管，确保形象设计师证的管理更加规范、公正、有效。

6、国际交流与合作：随着全球化的发展，形象设计师证的管理也逐渐走向国际化，我国政府高度重视与其他国家在形象设计师领域的交流与合作，积极参与国际组织的活动，推动我国形象设计师证的管理水平不断提高。

形象设计师证属于国家人力资源和社会保障部门管理范围，涉及考试制度、发证制度、备案制度、培训机构管理、行业监管等多个方面，通过有效的管理和监督，确保形象设计师证的真实性和有效性，为我国形象设计行业的发展提供有力支持。