形象设计师资格证的考核是一个专业性很强的过程，需要考生具备一定的专业知识和技能，以下是关于形象设计师资格证考核的详细介绍：

1、报名与资格审查

考生需要在规定的时间内进行报名，并提交相关材料，报名时需要提供个人基本信息、学历证明、工作经历等资料，报名结束后，相关部门会对考生提交的材料进行资格审查，确保考生符合报名条件。

2、考试科目与内容

形象设计师资格证考试一般分为笔试和面试两个环节，笔试主要测试考生的专业知识，包括形象设计理论、色彩搭配、图案设计、服装搭配等方面的知识，面试则主要测试考生的实际操作能力和综合素质，包括现场设计、沟通表达、团队协作等方面的能力。

3、考试形式与时间安排

笔试通常采用闭卷考试的形式，考试时间为1-2小时，题型包括单选题、多选题、简答题等，面试通常采用开卷考试的形式，考试时间为30-60分钟，考官会根据考生的设计作品进行提问和评价。

4、考试评分标准

形象设计师资格证考试的评分标准主要包括以下几个方面：

(1)专业知识：根据考生在笔试中的表现，评估其对形象设计理论、色彩搭配、图案设计、服装搭配等方面的掌握程度。

(2)实际操作能力：根据考生在面试中展示的设计作品和现场操作情况，评估其实际操作能力和解决问题的能力。

(3)综合素质：根据考生的沟通表达能力、团队协作能力、创新意识等方面的表现，评估其综合素质。

5、考试结果与证书颁发

考试结束后，相关部门会根据考生的笔试和面试成绩进行综合评定，确定合格分数线，达到合格分数线的考生可以获得形象设计师资格证，证书颁发通常在次年的春季或夏季，届时考生可以凭准考证到指定地点领取证书。

形象设计师资格证考核是一个全面评估考生专业素质和综合能力的过程，考生需要在报名前做好充分的准备，掌握相关的专业知识和技能，才能顺利通过考核，获得资格证书，获得资格证书后，考生还需要不断学习和实践，提高自己的设计水平和综合素质，以适应行业的发展需求。