企业合规师证书是由中国人力资源和社会保障部颁发的，根据《中华人民共和国职业资格证书条例》，职业资格证书分为三个等级：初级、中级和高级，企业合规师证书属于中级职业资格证书，是对企业合规管理人员的专业能力进行评价的一种方式。

获得企业合规师证书的人员，需要具备一定的专业知识和实践经验，通过由中国人力资源和社会保障部组织的全国统一考试取得，考试内容包括企业合规管理的基本理论、法律法规、风险评估与控制、内部控制与审计等方面，考试合格后，由人力资源和社会保障部门颁发相应的证书。

企业合规师证书的颁发，对于提高企业合规管理人员的专业素质和能力具有重要意义，它不仅可以帮助企业更好地应对法律法规的变化和挑战，降低违法违规的风险，还可以提升企业的核心竞争力，为企业的可持续发展提供有力保障。

企业合规师证书还有助于推动企业合规文化的建设，企业合规管理人员在日常工作中，需要不断学习和掌握新的法律法规、行业标准和最佳实践，以确保企业在各个方面的合规性，企业合规师证书的颁发，可以激励企业合规管理人员不断提升自己的专业素养，为企业创造一个良好的合规环境。

企业合规师证书是由中国人力资源和社会保障部颁发的，是对企业合规管理人员专业能力的一种评价和认可，获得企业合规师证书的人员，不仅可以提高自己的专业素质和能力，还可以为企业的合规发展做出贡献。