企业人力资源管理师证书报名条件是指报考企业人力资源管理师考试所需满足的相关资格要求，根据中国人力资源和社会保障部的规定，报考企业人力资源管理师证书需要具备以下条件：

1、具有中华人民共和国国籍；

2、遵守国家法律法规，品行良好；

3、具有大专及以上学历，且所学专业与人力资源管理相关；

4、从事人力资源管理工作满2年(含)以上，其中具有1年以上本单位正式职工岗位工作经验；

5、通过企业人力资源管理师职业资格考试培训课程学习，并取得相应学时证明；

6、无违反国家法律法规和职业道德的行为记录。

符合以上条件的人员，可以报名参加企业人力资源管理师考试，考试分为两个阶段：笔试和面试，笔试主要测试应试者的基本知识和技能，包括人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等方面；面试主要测试应试者的综合素质和实际工作能力。

考试合格后，应试者可以获得企业人力资源管理师证书，持有该证书的人员，在求职、晋升等方面具有一定的优势，企业人力资源管理师证书也是衡量个人人力资源管理水平的重要标志之一。

为了更好地提高自己的人力资源管理能力，建议广大考生积极参加企业人力资源管理师培训课程，掌握更多的专业知识和实践经验，还可以通过阅读相关书籍、参加行业交流活动等方式，不断拓展自己的知识面和视野。